Отзыв о разработке решения «Банк идей и инноваций» в Группе «ЛУКОЙЛ»

В 2008 году в Группе «ЛУКОЙЛ» стартовал корпоративный проект по развитию системы управления знаниями в российских и зарубежных организациях.

Система управления знаниями в сфере нефте- и газопереработки, а также нефтехимии носит название Система поддержки инноваций и коммуникаций (СПИК).

Одна из задач СПИК состоит в том, чтобы охватить информационной поддержкой все известные этапы процесса управления знаниями.

Для реализации управления знаниями в части управления идеями и инновациями была привлечена компания «ТЕКОРА», которая обладает компетенциями в данной области.

В 2011 году на платформе Microsoft SharePoint была разработана и внедрена подсистема СПИК «Банк идей и инноваций», позволяющая организовать сбор, обработку, оценку передовых практик и предложений сотрудников, а также проведение экспертизы предложений участниками Сетевых групп.

Для оценки и сравнения предложений был использован подход, разработанный компанией «ТЕКОРА», позволяющий рассчитать показатели «Пригодность» (соответствие предложения стратегическим целям компании) и «Реализуемость» (уровень обеспеченности ресурсами).

Благодарим специалистов компании «ТЕКОРА» за разработку информационной системы «Банк идей и инноваций».

 

К.т.н., Начальник отдела сетевых групп
Департамента инженерно-технологического обеспечения
М.Р. Усманов