Москва, ул. Профсоюзная, д.56, эт.15 оф 19-23
+7 (495) 336-16-19 (многоканальный)

Новости

ТЕКОРА приняла участие в форуме «Сильные идеи для нового времени» и вошла в топ-1000
26 февраля 2024 г.
ТЕКОРА приняла участие в форуме «Сильные идеи для нового времени» и вошла в топ-1000
«Сильные идеи для нового времени» - это Форум, на котором уже четвертый год проводится всероссийский сбор идей, направленных на устойчивое развитие России и на улучшение качества жизни людей в нашей стране. Организаторами форума выступают Агентство стратегических инициатив (АСИ) и Фонд Росконгресс, соорганизатором – ВЭБ.РФ
ТЕКОРА победила во Всероссийском отборе лучших практик/решений «Технологии кадрового суверенитета – 2023»
27 декабря 2023 г.
ТЕКОРА победила во Всероссийском отборе лучших практик/решений «Технологии кадрового суверенитета – 2023»
«Система управления идеями и предложениями сотрудников (Система «4И»)» победила в номинации «Цифровые платформы и решения для HR».
ТЕКОРА стала партнером «Всероссийского конкурса массового рационализаторства»
18 декабря 2023 г.
ТЕКОРА стала партнером «Всероссийского конкурса массового рационализаторства»
Конкурс организован Агентством развития профессий и навыков при поддержке Министерства экономического развития России в рамках реализации национального проекта «Производительность труда», который курирует первый вице-премьер Андрей Белоусов. Партнерами выступили Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов и компания «ТЕКОРА».
Дмитрий Огнев провел проектно-образовательный интенсив для рацоргов и РЦК на III Кубке по рационализации и производительности
20 ноября 2023 г.
Дмитрий Огнев провел проектно-образовательный интенсив для рацоргов и РЦК на III Кубке по рационализации и производительности
В середине ноября текущего года в Екатеринбурге прошел Третий Кубок по рационализации и производительности. Кубок 2023 года объединил более 500 конкурсантов и экспертов-компатриотов в рамках 12 конкурсных направлений. В соревнованиях принимали участие как предприятия – участники национального проекта «производительность труда», так и сотрудники государственных корпораций, студенты ВУЗов и СПО, пока не вовлеченные в национальный проект.
Двенадцатый INNO-WAVE пролетел незаметно! Репортаж с места событий
3 ноября 2023 г.
Двенадцатый INNO-WAVE пролетел незаметно! Репортаж с места событий
В конце октября мы провели нашу традиционную ежегодную практическую конференцию «INNO-WAVE» 2023 (Корпоративный инновационный процесс: от идеи до результата). Как это было, какие темы обсуждались, кто выиграл в конкурсе PR-проектов – читайте в нашем репортаже!
ТЕКОРА приняла участие в конференции по управлению знаниями
6 октября 2023 г.
ТЕКОРА приняла участие в конференции по управлению знаниями
IV HR-конференция «Управление корпоративными и личными знаниями 2023» прошла с 3 по 5 октября в Москве.
Программа конференции INNO-WAVE 2023
5 октября 2023 г.
Программа конференции INNO-WAVE 2023
Сформирована программа XII международной практической конференции INNO-WAVE 2023.
Конференция «INNO-WAVE»: в этом году будем проводить конкурс!
25 августа 2023 г.
Конференция «INNO-WAVE»: в этом году будем проводить конкурс!
Мы объявляем конкурс «PRопаганда и WOWлечение»!
Завершился первый практический семинар «Арсенал рационализатора. Как создать и не загубить корпоративную «Фабрику идей»
11 июля 2023 г.
Завершился первый практический семинар «Арсенал рационализатора. Как создать и не загубить корпоративную «Фабрику идей»
6 июля на площадке Точка кипения Hi-Tech Р-Фарм мы провели первый семинар из запланированного цикла мероприятий, посвященных методологии выстраивания работы с идеями и рацпредложениями на предприятиях.
Арсенал рационализатора. Как создать и не загубить корпоративную «Фабрику идей»
27 июня 2023 г.
Арсенал рационализатора. Как создать и не загубить корпоративную «Фабрику идей»
Офлайн/онлайн, Точка кипения Hi-Tech Р-Фарм, ул. Бутлерова, 17, Бизнес-центр Neo Geo.
6 июля, в 16.00 по Московскому времени в точке кипения Hi-Tech Р-Фарм состоится практический семинар, посвященный организации работы с идеями и рацпредложениями сотрудников.